就在一群家属们一轮的时候，一个小伙子忽然很激动的冲了出来，当下就表明了自己的决心。

“李经理是个很好的人，我们之前真的是错怪他了，就凭他这样的人品，我愿意在他手下打工，现在不是工程队的负责人缺个人手吗？我以前也干过好几年，正好现在待业在家，我愿意补上这个空位。”

话音刚落，就响起了一阵热烈的掌声，众人都纷纷向他表示赞同。

“唉呀，小伙子，你的决定真是太对了，跟着李经理一块干，他肯定不会亏待你的，而且你有经验，相信不久之后，就能得到一番表现，到时候李经理也肯定会给你升职的，这样你的前途不就很光明了吗？”

李亚宁也很快就得到了这个家属的申请书，对他的积极性也表示非常满意，考察了一下以后，就直接让他入职了。

那人信誓旦旦的表决心：“李经理你放心吧，我既然在这个岗位上就一定会做好自己力所能及的事情，而且绝对不会让团队再出什么问题的，我肯定会一直跟着你干，只要你还在这个公司里，我就一直跟着你，绝不会有二心。”

李亚宁很满意的点点头：“很好，你这样的态度我非常欣赏，接下来就在工作岗位上兢兢业业地工作吧，咱们公司是不会亏待任何一个人的，只要你能作出贡献，公司一定会给你相应的奖励。”

管子依得到这个消息，也对李亚宁感到非常满意，同时也在内心为他感到开心。

“这小伙子现在是越来越成熟了，做事得体大方，能把这么大的问题处理得井井有条，得到了这些员工和家属的谅解，而且竟然还有人对他忠心不二，真是一个很优秀的人。”

李亚宁脑海中又传来系统的提示，发现五姐对他的印象好了很多，心里也是美滋滋的。

这件事情终于算是得到了暂时的解决，大姐也感到特别开心，就把全体高层都叫到会议室里开了一次比较隆重的会议，而李亚宁作为这次会议的工程，就坐在大姐的身边。

管弦刻意观察了一下李亚宁的表情，发现他还是特别谦虚，嘴角就不由自主地露出一丝欣慰的笑容，心中暗道：“这小子处理了这么大的问题，竟然还没有一点嚣张高傲的样子，真是让我太满意了，看来这小子的能力正在日渐增长啊，这个职位很快就留不住他了。”

会议室里已经坐满了公司所有的高层，包括那些董事会的成员们，他们也都听说了那个新闻，现在对李亚宁的态度也有些许的改变，看着李亚宁坐在那里，都在下面小声议论。

“真是没想到啊，这件事情竟然解决得这么快，才过去了不到半个月的时间，新闻就已经播出了对我们公司有利的消息，我还真是觉得有点惊讶。”

“那可不是吗？我还以为这件事情一定会闹得更大呢，都做好相应的准备了，却没想到如此迅速就结束了，跟我的经验有点不太相符啊。”

“这个案子破得这么快，其中也少不了李经理在背后奔波，这件事情我们还真的得要夸奖他一下呢，有事说事，他确实在其中发挥了不小的作用，要不是有他的话，咱们公司应该不会这么快就度过这次困难。”

听着一群董事会成员对李亚宁的肯定，管弦的嘴角更是露出大大的笑，容向李亚宁投去了赞许的目光，心里对他的印象更好了很多。

李亚宁也听到了这些成员的议论，心里开心的不行，但是当着所有人的面，他表面上也表现得非常平静。

正在这时，脑海中又传来一个清脆的声音：“叮！系统检测到大姐的好感度加3。”

李亚宁心中又是一阵兴奋，偷偷的瞄了大姐一眼：“看来大姐对我这次的处理结果也非常满意，那就太好了，现在公司董事会的成员也对我没有那么深的成见了以后我在公司的工作也会顺利很多，而且正好借着这次机会给自己证明了，那些人就算以后想挑我的毛病，恐怕也不敢那么放肆了。”

管弦的目光扫视过众人，伸手示意所有人都安静下来。

“大家都先停一下，我知道最近公司发生了一些事情让大家都心神不宁的，好在现在这个问题已经得到了解决，我今天特意把大家召集起来，为的就是说一下这个事情。”

管弦微微顿了一下，转头看着李亚宁：“提起这次事情，大家每个人心里都不愿意它发生，但是毕竟事实摆在那里，既然困难已经存在了，那我们也不害怕这件事情能够得到顺利的解决，跟李亚宁的努力是分不开的，我们现在先向他报以热烈的掌声，庆祝公司度过这个难关。”

话音刚落，下面就响起了一阵热烈的掌声，每个董事会成员脸上都露出特别开心的笑容，虽然有些人对李亚宁还是有点不太看好，但是没有像以前那么排斥了。

李亚宁的脸稍微红了红，有些尴尬的点了点头，算是对这些人的回应。

管弦又继续道：“李亚宁在这一次的事件中表现非常突出，我个人对他还是很满意的，而且他的个人能力也得到了展现，相信大家也都有目共睹，我觉得他是一个非常优秀的年轻人，只要假以时日，给他一些锻炼的机会，他一定能够成长为我们公司的栋梁之材。”

随着一阵阵掌声响起，李亚宁的脸一直羞得通红，不时的站起身来向大家鞠躬道歉，表现的特别谦虚，又给众人留下了特别好的印象。

其他的一些董事会成员也都纷纷站起来赞扬李亚宁，对他的行为表示非常肯定。

“李亚宁在这一次的事件中表现的非常优秀，我想公司可以给他一些奖励，表彰他对公司做出了贡献，给后面的人做一个榜样。”

“这个建议不错，我很赞同，我们都表示支持。”

“对，给公司做出了巨大贡献的人，就应该收到相应的奖励，这样大家工作起来才有动力。”