陈兵在特区，如果不下去工厂，大部分时间是待在研发中心。这里专门为他留了一间办公室，陈兵虽然已经被曝光是英豪的大股东，但身上研发总监的职位一直在兼着。

巡抚来访，陈兵自然不会怠慢，虽然没有搞什么隆重的欢迎仪式，但陈兵却也亲自到了研发中心门口，等待迎接。

陈巡抚这次过来，不是那种领导下来视察，完全是过来找陈兵交流的。所以轻车简从，身边只带了一个秘书，也没有很正式的行程安排。

而陪同的人员，也就只有特区大学的王校长，王校长是他的老相识，是被他硬拉过来的。

陈兵与陈巡抚之前见过两次，但没有深入的交流过。寒暄问好之后，陈兵就问起陈巡抚，是直接去办公室交流，还是先去参观一下这个研发中心。

陈巡抚这次过来就是为了研究院的事情，对于英豪的研发中心，其实也颇为好奇，就提议先参观一圈。

英豪的研发中心很大，一共有八幢楼，占地面积30亩，内地的技术人员，基本都在这里搞研发，几年时间已经拥有软硬件工程师近三千人。

陈巡抚一路参观下来，心中是充满震惊的。他是搞教育的，去参观过的各种科研实验室，不在少数，但象英豪这么大的研发中心，还真是第一次参观。

尤其是看到软件研发部分的时候，看到数百的软件工程师，都坐在大厅里，一排排最先进的计算机，弄的跟进口科幻大片里的场景一样。

这种场景，在后世可谓司空见惯，但在84年，确实足够让人觉得极为震憾。

内地此时如果一个工厂有几百人，就算是一个上规模的工厂了，数千人就绝对称得上大厂，至于那种上万人的，就都属于重点企业了。

难怪英豪公司能够不停推出各种先进的产品，这个研发中心就有3000多人，这些可都是工程师啊，不是工人。这种技术研发规模，在内地已经绝对是首屈一指了。

而且听陈兵的介绍，这个研发中心，还不是英豪全部的研发人员，英豪在香江、灯塔、欧洲、霓虹都有研发中心，而下属的各个工厂，也同样还有规模不等的研发团队。

陈巡抚忍不住问道，“小陈，你们英豪，现在的研发技术人员，总共有多少？”

“我们英豪现在全球的员工已经超过了6万人，其中技术人员还不到15%，总数没到8千人，这里这个研发中心是最大的，超过一半的研发人员都在这里。”

“你们英豪的研发人员，听说还有很多是外籍的？”

“确实有很多外籍的，但是占比没有那么高，香江的研发人才不多，能够来英豪搞研发的，只有几百人。

在灯塔那面，灯塔籍的倒是有近2000人，很多都是我们并购的时候，直接接收过来的。

至于霓虹那面，主要是搞游戏设计的，也有个几百人吧。

欧洲的研发中心我们设立的时间不长，还在扩充人手，也就几百人的规模。

其实我们的研发人员，还是以内地为主，内地籍的研发人员总数5000人不到一点。”

“这么多内地的工程师，你怎么弄来的？”

“呵呵，这个一时也说不清，我们从到特区设厂开始，就一直在四处寻找人才，用尽了浑身解数，也就才凑了这么一点人出来，还远远不够啊。”

陈巡抚没有再多问，内心里却狂翻白眼，“这5000多内地工程师，不用说，都是英豪从各处挖角过来的。

已经挖角了这么多的工程师，他居然还不满足，居然还要搞个研究院出来，与我们教育口抢人，真是不当人子啊。”

参观了一圈，三人就回到了陈兵的办公室。因为不是正式的会谈，只是交流，也就不需秘书在旁，做什么会议记录。

坐定奉茶之后，陈巡抚还在心里盘算着如何措辞，陈兵却直接问道：

“陈巡抚公务繁忙，这次来我们英豪视察，可是为了我们要设立英豪研究院的事情而来？”

陈巡抚看陈兵主动询问起来，明白自己的来意其实已经被陈兵猜到了，也就不再想着兜圈子。

“小陈，你们这次弄的动静那么大，现在内地都知道，你们英豪要搞这么个研究院。

你们给出的条件这么好，我要是再不来，我怕你直接把我们的内地高校挖空啊。”

陈兵笑了笑，“陈巡抚，喝茶。这事没有那么严重，而且您就是不来，我原本也是准备要找您去汇报的。”

“你出手这么大方，现在高校里不少人已经人心思动了，你说我能不急吗？

你要是真的从我这里挖一大票人走，到时候木已成舟，你再找我又有什么用？”

陈兵继续笑，“陈巡抚，我们英豪，您是知道的。我们对内地教育可一直是鼎立支持的，怎么可能去把您的墙角挖空那。”

陈兵这话到不是空口白话，在进行搪塞。英豪对人才的需求是长期的。

而且现在的电子技术进步极快，不断有新的技术出现，也代表很多老的技术理论正在逐渐过时，需要不断培养新的技术人才出来。

第二一一章 这次不挖角高校，去挖科研院所 qbxsw.com

未来英豪对人才的要求会越来越高，不可能完全依靠加入英豪之后，再进行培养，就长期需要依赖内地大学的人才输送。

这种情况下，陈兵怎么可能去挖空高校的师资队伍，那绝对是涸泽而渔焚林而猎。

陈巡抚有意虎起脸来，“你就是手下留情，不给我挖空了，但要是把骨干精华都挖走了，我也受不了啊。

说说吧，你们最近应该已经接到不少应聘材料了吧，其中有多少是我们高校的人？”

“呵呵，这个到确实有，现在这些应聘材料，还在初步筛选整理，不过据我所知，来自高校的，确实已经过百了。

那些不符合我们英豪要求的，我就不说了。能够符合我们英豪基本要求的，现在也有大几十份了。

不过，这些应聘简历，我都让同事们先挑出来，放在一边了。

您放心，这个事情上，我还是知道轻重的。没有与您沟通好之前，我们是不会从高校招人的。”

听到陈兵这个承诺，陈巡抚才放下心来，脸上也终于再次露出了笑容。

“不过，陈巡抚，这个事情，可不是我们英豪，简单的不从高校招人就能够解决的。

这些人才人心思动，虽然有我们英豪高薪招聘的原因，但更主要的，还是高校现在能够给出的待遇，给出的科研条件不够。

如果这个情况不改善，就算我们英豪不招，恐怕其他的单位也会招的。

内地现在人才政策放松了很多，有条件大手笔招人的企业会越来越多。

而且我估计，很快还会有大批的外资企业进来，他们到了内地来，也会急需研发人员的，他们可不会来与您商量了，而且他们给出的条件，也不会比我们英豪差的。”

陈巡抚脸上刚刚露出了一丝笑容，但被陈兵接下来的一段话，说的又垮了下来。

不过，他也知道陈兵说的都是实际情况，虽然大学里面的工资普遍比外面高些，尤其是那些教授，收入横向来看算是比较高的，但与他们的能力相比，肯定是不平衡的。

现在政策宽松了，外面的机会越来越多，一部分人才流失恐怕是很难避免的。

他叹了一口气“哎，我们教育口的资金有多紧张，小陈你应该也清楚。

我也希望给这些教授学者更好的待遇，更好的科研条件，可惜巧妇难为无米之炊啊。”

“所以啊，高校和企业合作，是不可避免的，您还是需要允许这些教授，与我们英豪这样的企业合作。

您看这样可以不？我们英豪之前不是与十五所大学都有合作吗？

我们英豪这次干脆就去这十五所大学边上，建立我们英豪研究院的分部。

这十五所大学的教授，如果愿意来我们英豪研究所，就用兼职的形式，同时在高校和我们的研究所任职，不过兼职的薪水，可就得减半了。”

“兼职吗？这到是可以，起码他们还能继续在高校里讲课带学生。

不过，小陈，你既然与这十五所大学都有合作，干嘛还要建什么研究院分部那，有什么研究项目，直接拿出来与这些高校合作不就好了？

这样一来，高校还可以调动更多的资源，来帮助你们完成项目啊。”

“您说的这种模式，也算是产学研联合的一种，我们自然也会采用。

但我们毕竟是企业，很多研究项目还是要以自己的研究院为主，这种方式，只能做补充。”

后世，各种套取研发经费的事情太多了，陈兵对那种所谓产学研的模式，并不感冒。

英豪资金充裕，他更愿意把主动权掌握在自己手里，而不是与高校去合作，那样的效率很难保证。

“行吧，我回头会和这些高校打招呼，但你最好也派人去和这些学校讨论一下，毕竟允许兼职这种事情，我们是不好直接下书面通知的。

那这十五家学校之外哪？内地可是有两百多所大学那。”

“我们英豪这次要成立的是研究院，选择的标准还是很高的，不是足够尖端的人才，这次我们还真不会要。

这十五所大学，应该基本上就能覆盖了，电子相关专业半数以上的高级人才了吧。

其他的大学，如果我们真的有合作的需求，我们英豪也会自己主动去谈的。”

陈巡抚点点头，没再多提要求，陈兵对于内地的高校已经足够支持了，现在给出的方案，也差不多算是双方都能接受的最好方案了。

陈巡抚满意了，陈兵却主动提起了要求。

“陈巡抚，您也知道，我们这个研究院，是要搞基础科研的，需要的都是高端的人才。

普通的科研人员和本科毕业生，还不够资格到研究院任职。

但我们内地现在真正的高端人才，还太少了，恐怕要抓紧时间培养啊。

我听说，去年内地开始授予博士学位了，不知道，你们教育口有没有扩大这种博士培养规模的意愿啊？”

内地是1983年开始正式颁发博士毕业证书的，第一批毕业的博士生只有18人，证书颁发典礼是在首都大会堂举办的，可见内地对这个事情的重视。

第二一一章 这次不挖角高校，去挖科研院所 qbxsw.com

听到陈兵提到博士培养的事情，陈巡抚精神为之一振，连旁边一直靠在沙发上，没有说过话的王校长，都把身体坐直了起来。

“教育口当然愿意扩大培养规模啊，小陈，你直说吧，你有什么想法？”

“我的想法很简单啊，就在特区大学扩大研究生的招生范围啊，再多设立几个博士点。

这种利国利民的好事，我们英豪肯定是愿意赞助的。而且除了钱之外，我还可以支援人。

我们这个研究院如果能够建起来，会聚拢不少高级人才，其中足够带研究生、博士生的高端人才应该不少，完全可以到特区大学，帮忙带几门课程的。”

王校长虽然还是没有说话，但脸上马上就露出了笑容。刚刚他一直保持着沉默，就是知道英豪研究院能够成立起来，特区大学肯定能跟着得到不少支持。

他之前就有向英豪研究院借人来带课的想法，只是没有想到，陈兵会直接向陈巡抚提出，要扩大特区大学研究生和博士生的招生。

陈巡抚没有马上答话，而是沉吟了起来。其实，各个大学现在申请增加硕士和博士招生的，数量很多，关键是教育口没有那么多经费用来支持这些申请。

陈兵现在愿意出钱、出人，支持特区大学扩招，那当然是好事，没有往外推的道理。

只不过这个流程该怎么走，怎么避免其他院校有意见，却是需要斟酌一下的。

特区大学是刚刚成立的新大学，现在还没有本科生毕业，只有一批硕士生刚刚毕业。升格的太快，难免会引起其他学校的不满。

“这个事情，我们教育口，原则上肯定是支持的，不过具体怎么操作，我们还需要回去开个会，仔细研究一下。”

王校长对教育口的工作风格很清楚，知道陈巡抚这其实就是答应了。

他马上开口插话，“小陈，你们研究院，主要需要哪些方面的人才？再详细说说，我们回去也好做些配合的工作。”

“我们英豪是做电子的，这个研究院也主要是围着电子产业的上游进行设置。只要与电子有关的基础研发，我们研究院都有兴趣。

不过，您也知道，电子的上游就很庞杂了，数学、物理、化学、材料，这些都是基础。

王校长，我是建议特区大学，除了现在的电子学院可以继续大力扩充之外，最好专门设立一个理学院，多培养一些理学的基础人才。”

“理学也是我们想要培养的方向，不过理学毕竟比较偏向理论，学生毕业之后就业方向会是比较大的问题，恐怕很难把规模办的太大。”

“王校长，搞理学的人才，贵精不贵多。本科生确实不适宜招太多的人，不过研究生和博士生就没这个问题了。

你每年能培养多少人？我们英豪的研究院，完全可以替你们兜底啊。”

王校长是搞建筑专业的，对电子不是很懂，有些疑惑的问道，

“小陈，你们英豪不是搞产品生产的吗？应该需要的更多是工程师吧？你们要那么多的理论研究者干什么啊？”

“王校长，这您就不知道了，其实许多搞理论的专家，需要的研究经费其实是很低的。

例如数学家，给他们一块黑板，一摞草稿纸，最多再配个计算机，他们就可以搞研究了。

虽然他们的很多研究领域，距离我们的生产还有些远，但如果他们出来的成果，只要有很小一部分能够被运用到生产中，那产生的效益却是会非常大的。

例如这个数学家，其实我们的软件、通讯、甚至EDA产品中，都需要很多的数学知识、算法做支撑，他们只要抽点时间，帮我们解决一些算法问题，那帮助就太大了。

我们英豪现在不缺资本，是甘心情愿养着这些理论学者，而且会给他们很大的研究自由度，只要偶尔帮我们指导一些重要的问题方向就可以了。

你放心，只要你们特区大学能够培养出来，毕业去向我们英豪可以全包了。”

两人一唱一和说的热闹，陈巡抚却有些听不下去了，“小陈，特区大学毕竟是公办的大学。

即使你们英豪确实给了很多赞助，但毕业生你们可不要想着都吞下去。”

陈兵笑嘻嘻的说道，“不会不会，我英豪哪能那么贪心啊？

而且现在说这个太早了，学生还没招进来那。等到这些新招的学生毕业，要两三年之后，到时候我们再具体商量嘛。”

陈巡抚知道英豪的胃口极大，但也知道现在说这些其实意义并不大，确实太早了。

他这次过来，主要是预防英豪从高校挖角太多人才的。现在陈兵也算很给面子，他也算圆满达成了目的。

而且又主动提出要支援特区大学扩招硕士生、博士生，这不管怎么说，也算是英豪继续在支持教育口的工作，虽然动机不那么纯粹。

陈巡抚算是满意而归了，而英豪研究院的招聘工作也开始了全面的展开。

英豪的研究院，这次招聘的要求确实很高，虽然是全国招聘，但其实第一批集中招聘，能够招到的人数，也就五百不到，绝对数量并不算多。

陈兵对此到不着急，研究院是搞基础研发的，并不急着要尽快出成果，因此也是保持着宁缺勿滥的原则，招过来的这些人，绝对都是各自领域中真正的顶级精英人才。

英豪研究院的招人工作，绝不是一次性就能结束的。这次不过是研究院刚刚成立，招聘工作比较集中而已。

英豪的招聘广告可是要打一整年的，后续肯定也是要长年招人的，只要有好的人才，会再随时再招纳进来。

陈兵这次有意避免了从各个大学招人，结果就是，这批来英豪研究院专家，来源其实更加的集中，大部分都是出自内地的科研院所。

这也是没有办法的事情。

英豪的研究院是要搞基础研究的，现在又不是后世，每年有大量的硕士、博士毕业，可以去校招过来，只能去社会上各处挖角。

但搞基础研究的工作，本身就是极有特殊性的。搞这种工作的，原本的单位，几乎都不会是企业单位。

这个时代的企业单位，哪有闲钱去供养基础研究？

其实，这个时代，搞基础研究的，只有两个圈子，一个是高校，另一个就是各种科研院所。

英豪限制了高校的挖角途径，自然科研院所就成了重灾区。

而且，英豪这次招聘的标准极高，能够符合英豪要求的，也很少是那些在地方小所里胡混的，大部分都是出自那些背景深厚的院所，而且都是这些院所真正的技术骨干大拿。

这些院所，短时间内，突然接到这么多骨干的停薪留职申请，自然就要查问原因。

而这种查问，很容易就能找到真正的原因。世上没有不透风的墙，何况英豪这次动作是如此之大。

这些院所自然不会愿意吃哑巴亏，第一个反应就是去找背后的上级单位，要求上级单位出面，制止这种公然挖角的行为。

但可惜，那些上级单位的态度，却是模棱两可，含含糊糊，根本没有要出头的意愿。

英豪现在在这些单位可都是挂了号的，今年英豪弄了300名半导体毕业生，其实也是抢了这些单位的用人名额。

从半导体毕业生这件事上，聪明的人都看的出英豪现在很受支持，他们是不可能拦住英豪来科研院所挖人的。

科研院所其实还是有些领导“没那么聪明”，有些认死理。上级单位不出头，有些院所的领导，干脆自己就去了英豪，打上门去，要讨个说法。

陈兵虽然挖角的时候肆无忌惮，但面对这些打上门来的院所领导，却不愿意真正的撕破脸。

打上门来的，都是被挖角了太多的人，把人家弄痛了的，能够有这么多人给英豪的挖的院所，那可不仅是来历背景深厚，本身的技术实力也是足够强劲的。

与其为了挖角的事结下仇怨，不如化干戈为玉帛。

方法也很简单，对于打上门来的，先是好吃好喝好招待，笑脸相迎，先让人家骂几句出口气。

等对方骂累了，英豪就丢出一堆的技术采购合同，要求与这些院所，进行技术合作。

至于什么挖角的事情，都是小事情，不值得放在台子上，正儿八经的去理论。

合同的金额很丰厚，当是赔礼也好，当是收买也好，想要这些合同，就别再提挖人的事情了。

这就和三年前，陈兵为了挖人，送出大量电脑，其实是异曲同工的路子，就是仗着英豪有钱，发挥钞能力，用钱来砸他们。

内地的科研院所，现在是真穷啊，真没有办法有骨气去拒绝英豪丢过来的丰厚合同。

而且，能够打上门来的，都是那些肯讲点道理的。他们知道自己的骨干被挖走，根本原因还是自己给出的待遇和研发条件留不住人。

英豪这次招人，大部分是通过主动投递的应聘简历来筛选的，换句话说，是这些人，早就有了要离开的心思。

这些要离职的，人心早都散了，强留也不会有好结果。与其通过各种手段，压下那些停薪留职申请，不如从英豪这里多拿点合同，回去可以把剩下的人，军心稳住了。

结果没有什么可意外的，只是挖角了几个人才而已，又不是深仇大恨，还是大家展开合作吧。

而第一批打上门来的，拿着丰厚的合同回去之后，更多的院所也赶了过来，兴师问罪是假，想要同样争取点合同是真。

这可就容易了，英豪的采购合同，又不是白送的钱，是要这些院所拿出成果的，这对于英豪来说也同样是好事。

英豪对于这些找上门的院所是来者不惧，直接就是丢出了一堆的合同，让他们自己按照能力去选合作的内容。

这个局面，那可真叫不打不相识了。最后的结果，就是各取所需，皆大欢喜。